第十三章 育儿经(第3页)
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和这些中型娱乐公司相似的是,boxe的练习生主要由两类构成。
在“三大”没有得到出道机会的中流砥柱、以及崭新到从未接触过唱跳的纯新人。
不存在什么不公平,这两类练习生很清楚自己社内的竞争对手是谁,不会心存靠年龄和经验能够稳争出道机会的侥幸。
不少人有种偏见,总觉得没能在三大出道的练习生,好像总有各种各样的原因甚至缺陷。
从样本来看,这其实完全是无稽之谈,除去极少部分因为人品、业务能力、偶像失格而被提前放逐的,大部分在三大社内竞争中淘汰的练习生,其实都没什么问题。
她们不是不够好不够优秀,单纯只是不符合公司的设定,甚至不符合高层的心意、眼缘而已。
像exid的hani,跟郑有智以及sistar的孝琳、secret的智恩以前都是jyp的练习生,甚至专门有一个四人组出道企划。
因为各种原因,这个女团没能成型,她们才6续从jyp出走。
她们自己有问题吗?完全没有,无非是自身硬件确实与公司的战略不匹配而已。
换句话说,能在三大出道的艺人,其实真就未必是实力最强的那一批。
为了节约管理层的时间,月考都是组队考核,有实力特别突出的才会cue出来加试。
被6景桓提前“特招”的几位表现都可圈可点,在各自的小队里非常突出,即使不当c位也很扎眼,明显得鹤立鸡群。
不过6景桓现个很奇怪的问题。
明明实力至少在队伍里也是中上,但她们的表现欲望都不太强烈,几乎都把ki11ingpart让给了队友,而自己默默查漏补缺。
一个两个可以解释为没抢到队伍的领导权,个个都是如此…肯定就是都在谦让。
就连朴施妍也是如此,6景桓记得她参加《1o1》的时候留着一头扎眼的粉,在一堆菜鸡里唱跳rap一把抓,存在感十足。
今天当然也很突出,但再好看的妹妹一直站边边角角,不是和声就是走位伴舞,能贡献什么亮点呢。
不过他没说什么,只是静静看完所有组的表演。
紧凑的考核耗时不短,但上下都很专注,时间过得也挺快。
所有女孩当场就拿到了本月评价以及指导意见,被全部清出去,只留了出道组的五人在偌大的练习室。
几个老师交换了一下眼神,许率智率先开炮。
“考核考核,是给老师看你们一个月来的进步的,你们全都藏着掖着,我们怎么考核?”
“……”
几个女孩双手背在后面,低头一个劲的抱歉。
“恩彬一共唱了五句,其余都是和声;施妍唱了六句、施贤也是六句;danee唱得多一点,但舞蹈走位全在后面晃,就结尾站了一个c位;佳恩表现的部分也不多。”
精准复盘的居然是西出口,看来真不是划水来的。
他长得就跟个萨摩耶似的,逞凶斗狠不起来,但撇着嘴一脸惋惜的模样也挺让练习生难过,“本来挺想听施妍唱rap来着,但今天好像有点可惜。”
许率智目光一睨,让女孩们感觉像在参加《真正的男子汉》。
“知道你们为什么没有拿到加试吗?”
女孩们不敢说话,只有临时队长李佳恩硬着头皮抬头。
“因为部长说过:只有在小组里表现优秀的,才能拿到加试机会…而我们不够好。”
“考核不看平时成绩,只看今天这一场,这个道理你们原来是明白的啊。”
“是……”女孩们小声道。
“所以为什么这么做?现在又不是在《1o1》,让步也不会拿到更多的好人设镜头,你们总该有个动机吧?”
“……”
女孩们只敢沉默,气氛一下子就沉重起来。
一片低气压中,还是工作人员出面圆场。
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